Администрация
 Уватского муниципального района
Постановление
07 июля 2020 г.	   с. Уват	              № ПРОЕКТ	

Об утверждении Положения о порядке отбора граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договоров о целевом обучении  

В соответствии с Федеральным законом  от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», постановлением Правительства Российской Федерации от 21.03.2019 № 302 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования и признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. № 1076», руководствуясь Уставом Уватского  муниципального района:
1. Утвердить Положение о Порядке отбора граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении согласно приложению № 1 к настоящему постановлению.  
2. Утвердить Состав Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении в соответствии с приложением № 2 к настоящему постановлению.
3. Утвердить Положение о Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении в соответствии с приложением № 3 к настоящему постановлению.
4. Утвердить Положение о мере социальной поддержки, предоставляемой гражданам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или  высшего образования в рамках целевого обучения в соответствии с приложением № 4 к настоящему постановлению.
5. Секретарю Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района  по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении (далее по тексту – Комиссия) довести настоящее постановление до структурных подразделений администрации Уватского муниципального района, руководителей муниципальных организаций Уватского муниципального района. 
6. В 2020 году, в целях реализации настоящего постановления, направление документов в Комиссию и рассмотрение направленных документов осуществляется Комиссией в текущем режиме до момента завершения приема абитуриентов образовательными организациями среднего профессионального или высшего профессионального образования Тюменской области. 
7. Признать утратившим силу:
а) постановление администрации Уватского муниципального района от 01.08.2017 № 138 «Об утверждении Положения о Порядке проведения отбора претендентов на заключение договора о целевом обучении в образовательной организации высшего образования для последующей работы специалистов в муниципальных организациях Уватского муниципального района и о мере социальной поддержки, предоставляемой гражданам, обучающимся по образовательным программам высшего образования в рамках целевого обучения». 
8. Сектору делопроизводства, документационного обеспечения и контроля Аппарата Главы администрации Уватского муниципального района (Васильева А.Ю.) настоящее постановление:
а) обнародовать путем размещения на информационных стендах в местах, установленных администрацией Уватского муниципального района;
б) разместить на сайте Уватского муниципального района в сети "Интернет".
9. Настоящее постановление вступает в силу со дня его обнародования.
10. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации Уватского муниципального района, курирующего социальную сферу. 

Приложение № 1
к постановлению
администрации Уватского
муниципального района
ДД.ММ.2020 № 

Положение о Порядке отбора граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении 

1. Настоящий Порядок определяет условия проведения отбора граждан для заключения договора о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в образовательной организации среднего профессионального или  высшего образования Тюменской области (далее по тексту - образовательная организация) с целью последующей работы специалистов в:
а) администрации Уватского муниципального района (далее по тексту – Администрация);
б) муниципальных организациях Уватского муниципального района (далее по тексту – муниципальная организация).  
2. В целях реализации настоящего Порядка муниципальное казенное учреждение "Ресурсно-методический центр Уватского муниципального района" (далее по тексту - Центр):
а) информирует обучающихся образовательных организаций Уватского муниципального района, обучающихся, освоивших образовательную программу основного общего образования в образовательных организациях Уватского муниципального района и продолжающих обучение по образовательным программам среднего профессионального образования (до достижения ими возраста 18 лет) о системе целевой подготовки, порядке отбора граждан, для заключения договора о целевом обучении с целью последующей работы специалистов в Администрации, муниципальных организациях;
б) информирует Администрацию о целевых местах по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в образовательных организациях среднего профессионального или высшего образования Тюменской области с разбивкой по направлениям подготовки.
Администрация:
а) ежегодно осуществляют анализ потребности в специалистах со средним профессиональным или высшим образованиям по конкретным специальностям с разбивкой по годам;
б) организуют прохождение гражданами, заключившими договор о целевом обучении и принятыми на целевые места по конкурсу, практики в соответствии с учебными планами.
Муниципальные организации:
а) ежегодно осуществляют анализ потребности в специалистах со средним профессиональным или  высшим образованиям по конкретным специальностям с разбивкой по годам;
б) организуют работу по подготовке претендентов к поступлению в образовательные организации среднего профессионального или высшего образования;
в) организуют прохождение гражданами, заключившими договор о целевом обучении и принятыми на целевые места по конкурсу, практики в соответствии с учебными планами;
3. Отбор граждан осуществляется на основе ежегодного анализа потребности в кадрах, проведенного Администрацией в соответствии с Положением о конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении, утвержденным настоящим Постановлением.
Отбор граждан осуществляется на основе ежегодного анализа потребности в кадрах, проведенного муниципальными организациями в соответствии с Положением о конкурсной комиссии муниципальной организации по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении, утвержденным приказом руководителя муниципальной организации. 
4. Право на прием на целевое обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования имеют граждане, которые заключили договор о целевом обучении с Администрацией, муниципальной организацией. 
5. Претендентами на участие в отборе на заключение договора о целевом обучении являются граждане, получающие среднее общее образование, среднее профессиональное образование и претендующие на получение высшего образования впервые.
6. Отбор граждан для заключения договора о целевом обучении осуществляется на конкурсной основе. С этой целью в Администрации, муниципальных организациях создаются Конкурсные комиссии по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении (далее  по тексту - Комиссия).
Состав Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении утвержден в соответствие с приложением № 3 к настоящему Постановлению.
Состав Комиссии формируется муниципальной организацией самостоятельно и утверждается приказом муниципальной организации.
Членами Комиссии не могут быть лица, лично заинтересованные в результатах работы Комиссии (состоящие в близком родстве или свойстве с претендентом: родители, супруг (а), дети, братья, сестры, а также братья сестры, родители супруга(и) и иные граждане, связанные с претендентом имущественными или близкими отношениями).
Комиссии при отборе граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении руководствуются настоящим Порядком.
7. Отбор граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении включает в себя следующие этапы.
а) прием документов граждан, изъявивших желание принять участие в отборе на заключение договора о целевом обучении;
б) проведение отбора граждан, претендующих на заключение договора о целевом обучении;
в) подписание договора о целевом обучении с гражданами, успешно прошедшими отбор.
8. Для участия в отборе на заключение договора о целевом обучении в образовательной организации среднего профессионального или высшего образования по программам среднего профессионального или высшего образования гражданин предоставляет в Комиссию, в срок по 10 июля:
а) письменное заявление о заключении договора о целевом обучении (приложение № 1 к настоящему Порядку);
б) копию документа, удостоверяющего личность;
в) фото 3 x 4;
г) копию ИНН;
д) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, на бумажном носителе (копия) или в форме электронного документа.
е) копию трудовой книжки (при наличии);
ж) характеристику-рекомендацию из образовательного учреждения среднего общего или среднего профессионального образования, заверенную руководителем и печатью данного учреждения для лиц завершающих обучение в текущем году);
з) характеристику-рекомендацию с места работы (для лиц осуществляющих трудовую деятельность - обязательно, для лиц завершающих обучение 11 класса – при наличии). 
и) копию документа государственного образца о среднем общем образовании, среднем профессиональном образовании, с оригиналом приложения;
к) результаты единого государственного экзамена с предметами, необходимыми для поступления в образовательную организацию среднего профессионального или  высшего образования.
л) копии дипломов победителя или призера олимпиад школьников по химии и биологии, иные документы, подтверждающие высокие показатели в учебе, участие в областных, районных конкурсах, иных мероприятиях, мероприятиях направленных или связанных с текущей трудовой деятельностью)  (при наличии);
м) копию документа, подтверждающего полномочия представителя гражданина в установленном законом порядке (копию свидетельства о рождении), и копию документа, удостоверяющего личность представителя (в случае заключения договора о целевом обучении с несовершеннолетним гражданином или в случаях, когда гражданин не приобрел дееспособность в полном объеме в соответствии с законодательством Российской Федерации).
9.  Документы, указанные в пункте 8 настоящего Порядка, представляются (направляются) в Комиссию одним из следующих способов:
а) представляются гражданином или его доверенным лицом;
б) направляются через операторов почтовой связи общего пользования либо в электронной форме.
При предоставлении указанных документов гражданином или его доверенным лицом лично предъявляется для обозрения оригинал документа, удостоверяющего личность гражданина или его доверенного лица, а также документ, подтверждающий полномочия доверенного лица.
10.  Регистрация поступивших от гражданина документов, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, осуществляется в день их поступления в Комиссию.
11.  Прием документов осуществляется ответственным лицом Комиссии. Договор о целевом обучении заключается в случае предоставления документов в полном объеме и в установленные сроки.
12.  Основанием для отказа в приеме документов является:
а) предоставление документов, не соответствующих требованиям пункта 8 настоящего приложения;
б) несоответствие гражданина требованиям пункта 5 настоящего Порядка;
в) предоставление документов за пределами установленных сроков.
При наличии оснований для отказа в принятии документов ответственное лицо из состава Комиссии в течение 3 рабочих дней со дня принятия решения об отказе в приеме документов уведомляет письменно гражданина о недопуске к участию в отборе граждан на заключение договора о целевом обучении с указанием мотивированных причин отказа.
В случае отказа в приеме документов гражданину по основанию, указанному в подпункте «а» пункта 12 настоящего Порядка, гражданин вправе подать документы повторно в объеме, и сроки установленные  пунктом 7 настоящего Порядка.
13.  Отбор осуществляется Комиссией в соответствии с критериями:
а) успеваемость в период обучения в общеобразовательной организации (для лиц завершающих обучение 11 класса);
б) успеваемость в период обучения в образовательной  организации среднего профессионального или высшего профессионального образования;
в) наличие индивидуальных достижений (участие в предметных олимпиадах, конкурсах, научно-практических конференциях и иных профильных мероприятиях, мероприятиях направленных или связанных с текущей трудовой деятельностью);
г) степень выраженности профессиональной направленности (ориентации);
д) результаты единого государственного экзамена с предметами, необходимыми для поступления в образовательную организацию высшего образования (для лиц заканчивающих обучение  11 класса).
14. При прочих равных условиях преимущественное право предоставляется гражданам, имеющим более высокий балл по профильному предмету, победителям российских и региональных олимпиад, претендентам из малообеспеченных семей, претендующим на специальности, по которым осуществляется подготовка в образовательных организациях высшего образования (для лиц заканчивающих обучение  11 класса).
15. По указанным критериям на основании представленных гражданином документов производится начисление баллов в соответствии с Порядком  начисления баллов (приложение № 2 к настоящему Порядку). На основании суммарного количества баллов, набранных гражданином, формируется рейтинг граждан, подлежащих отбору.
16.  По итогам отбора Комиссия формирует список претендентов в порядке убывания их рейтинга.
На основании прогнозируемой потребности в специалистах по  соответствующей квалификации в году, в котором гражданин, претендующий на заключение договора о целевом обучении, закончит обучение, Комиссия принимает решение об утверждении списка граждан, успешно прошедших отбор в целях заключения договоров о целевом обучении.
17. Решение Комиссии оформляется протоколом в соответствии с Положением о Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении, утверждённым настоящим постановлением. 

	Приложение № 1
Положение о Порядке отбора граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении 

     ┌──────────┐         В________________________________________________: 
     │          │         адрес:___________________
         Место 
          для 
      фотографии          телефон: ______________
     │          │         адрес электронной почты: ________________________
     │          
                          от ______________________________________________
                                    (Ф.И.О. представителя (родителя,
                                       усыновителя, попечителя))
                          адрес: __________________________________________
                          телефон: ______________, факс: __________________
                          адрес электронной почты: ________________________

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

    Прошу  заключить  со  мной  договор  о целевом обучении  по
специальности (направлению)______________________________________________ на
20___ - 20___ г.г. в _____________________________________________________
__________________________________________________________________________.
                          (наименование образовательной организации)
    
    В  течение одного месяца с даты начала обучения обязуюсь предоставить в
____________  платежные   реквизиты  расчетного  счета,  открытого  мной  в
финансово-кредитной организации, для назначения мер социальной поддержки;
    По  окончании  целевого  обучения  (не  позднее  одного  месяца  со дня
получения   соответствующего   документа  об  образовании  и  квалификации)
обязуюсь заключить трудовой договор с _______________ и отработать не менее 
трех лет.
    Настоящим  выражаю  добровольное согласие на использование, обработку и
хранение  моих  персональных  данных  в  соответствии с Федеральным законом
от  27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" для заключения и исполнения
договора  о  целевом  обучении и трудоустройства в ________________________.
    Выражаю согласие   на   получение   информации   об   успеваемости  
в  организации, осуществляющей  образовательную  деятельность по 
образовательным программам среднего профессионального или высшего 
образования ______________________________________________________________.

К заявлению прилагаю:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

"___" __________ 20___ г.                 ____________/____________________
                                            (подпись) (расшифровка подписи)

Подпись законного представителя ___________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
          (Ф.И.О., документ, подтверждающий полномочия законного
                         представителя гражданина)

"___" __________ 20___ г.

	Приложение № 2
Положение о Порядке отбора граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении 

ПОРЯДОК
НАЧИСЛЕНИЯ БАЛЛОВ ПО КРИТЕРИЯМ ОТБОРА

№ п/п	Критерии отбора	Шкала отбора	
	Средний балл	Начисляется наибольший балл только по одной из указанных позиций (максимально 5 баллов)	
1	Успеваемость в период обучения в общеобразовательной организации (для лиц завершающих обучение 11 класса)	Средний балл от 3,0 до 3,49 - 3 балла;

Средний балл от 3.5 до 4.49 - 4 балла

Средний балл от 4.5 до 5,0 - 5 баллов	
	Успеваемость в период обучения в образовательной  организации среднего профессионального или высшего профессионального образования 		
2	Наличие индивидуальных достижений (участие в предметных олимпиадах, конкурсах, научно-практических конференциях и иных профильных мероприятиях, мероприятиях направленных или связанных с текущей трудовой деятельностью) 	от 1 до 3 документов - 3 балла

от 3 до 5 документов - 4 балла

от 5 и более документов - 5 баллов	
3	Степень выраженности профессиональной направленности (ориентации) 	- наличие положительной характеристики с места работы - 5 балла;
- наличие положительной характеристики из образовательной организации - 5 балла (для лиц завершающих обучение в текущем году)	
4. 	Результаты единого государственного экзамена с предметами, необходимыми для поступления в образовательную организацию высшего образования (для лиц заканчивающих обучение  11 класса) 	- от 49 до 59 – 1 балл
- от 60 до 69 – 2 балла
- от 70 до 79 – 3 балла
- от 80 до 89 – 4 балла
- от 90 до 100 – 5 баллов
(баллы начисляются за каждый предмет)	

Приложение № 2
к постановлению
администрации Уватского
муниципального района
ДД.ММ.2020 № 

Состав Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, для заключения договора о целевом обучении

Н.В. Корчемкина, Председатель комиссии	- заместитель Главы администрации Уватского муниципального района;
	
Л.А. Шумасова, 
Заместитель председателя комиссии	- заместитель Главы администрации Уватского муниципального района;

Е.Ю. Герасимова,
член комиссии 	- заместитель Главы, руководитель Аппарата Главы администрации Уватского муниципального района ;
	
Е.А. Созонова,
член комиссии	- начальник юридического сектора администрации Уватского муниципального района; 	
Е.В. Давшевская или Т.В. Школяр 	

	
Е.В. Артыкова, член комиссии	- директор МКУ «Ресурсно-методический центр Уватского муниципального района»;	
Т.В. Лакиза, 
секретарь комиссии (с правом голоса)	- заместитель МКУ «Ресурсно-методический центр Уватского муниципального района».	

Приложение № 3
к постановлению
администрации Уватского
муниципального района
ДД.ММ.2020

Положение о Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении

1. Общие положения

1.1. Конкурсной комиссии администрации Уватского муниципального района по отбору граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении (далее по тексту - Комиссия) создается в целях отбора граждан для  заключения договора о целевом обучении с целью последующей работы специалистов в администрации Уватского муниципального района (далее по тексту – Администрация). 
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 21.03.2019 № 302 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования и признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. № 1076», настоящим Положением.
1.3. Деятельность Комиссии направлена на соблюдение законодательства Российской Федерации в сфере образования.
1.4. Настоящее Положение определяет порядок формирования, статус, состав, функции и полномочия Комиссии, порядок созыва и проведения заседаний Комиссии, порядок принятия и оформления решений Комиссии.

2. Состав Комиссии

2.1. Комиссию возглавляет Председатель, который осуществляет общее руководство деятельностью Комиссии, обеспечивает коллегиальность в обсуждении спорных вопросов, распределяет обязанности и дает поручения членам Комиссии.
В отсутствие Председателя его функции исполняет заместитель Председателя комиссии.
В состав Комиссии входят представители администрации Уватского муниципального района, муниципального казенного учреждения "Ресурсно-методический центр Уватского муниципального района" (далее - Центр).
2.2. Председатель Комиссии планирует работу Комиссии, назначает и ведет заседания Комиссии, обеспечивает и контролирует выполнение решений Комиссии.
2.3. Минимальное количество членов Комиссии составляет семь человек с учетом Председателя комиссии.
2.4. Вопросы, относящиеся к компетенции Комиссии, рассматриваются на ее заседаниях, которые проходят по мере необходимости.
2.5. Секретарь Комиссии с правом совещательного голоса назначается при утверждении состава Комиссии из числа работников Центра.
Секретарь Комиссии осуществляет организационную и техническую работу по подготовке и проведению заседаний Комиссии, в том числе осуществляет проверку представляемых на рассмотрение Комиссии документов (сведений), а также оформляет протоколы Комиссии по результатам ее заседаний.
Регистрирует документы в журнале регистрации документов претендентов на заключение договора о целевом обучении.
Обеспечивает подготовку материалов к заседанию Комиссии.
Информирует членов Комиссии о месте и времени проведения заседания Комиссии не позднее чем за 3 рабочих дня до дня заседания Комиссии.
Ведет протокол заседания Комиссии и оформляет его в течение 3 рабочих дней после заседания Комиссии.
Осуществляет иные функции по обеспечению деятельности Комиссии.
2.6. В заседаниях Комиссии вправе участвовать должностные лица администрации Уватского муниципального района и иные лица, приглашенные по решению Председателя Комиссии.
2.7. В своей деятельности Комиссия руководствуется принципами законности, равноправия всех ее членов и гласности. Работа в Комиссии осуществляется на безвозмездной основе.

3. Порядок работы Комиссии

3.1. Ежегодно Комиссия доводит до сведения населения Уватского муниципального района информацию о возможности заключения договоров о целевом обучении в образовательных организациях высшего образования на ближайший учебный год. Информация размещается на официальном сайте Уватского муниципального района.
3.2. Комиссия информирует граждан о приоритетах на текущий год и иных условиях поступления на целевые места, одним из которых является заключение по завершении образовательной программы этими специалистами трудового контракта с Администрацией.
3.3. В срок по 10 июля Комиссия осуществляет прием документов от соискателей целевых мест в соответствии с перечнем, содержащимся в пункте 8 Положение о Порядке отбора граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении, утвержденным настоящим Постановлением.
Комиссия рассматривает поступившие документы в срок по 15 июля.
3.4. В случае если документы представлены не в полном объеме Комиссия в течение 3 рабочих дней со дня их поступления уведомляет кандидата о перечне недостающих документов.
3.5. Лица, в отношении которых Комиссия приняла решение о заключении договора о целевом обучении  (их законные представители), в срок до 30 июля заключают с Администрацией договор о целевом обучении. 
3.6. В случае возникновения обстоятельств, препятствующих целевому приему (незавершение образовательной программы среднего общего образования, неудовлетворительные результаты ЕГЭ, болезнь, препятствующая получению образования, и иное), абитуриент (его законные представители) незамедлительно уведомляет об этом Комиссию.
При образовании подобных вакансий Комиссия принимает меры к замене выбывших абитуриентов иными претендентами, своевременно подавшими документы в конкурсную комиссию.

4. Порядок принятия решений

4.1. Решения Комиссии по процедурным вопросам принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.
Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины от общего числа ее членов. При равенстве голосов решающим является голос Председателя Комиссии.
4.2. Члены Комиссии обладают равными правами и участвуют в заседании Комиссии лично. В случае отсутствия члена Комиссии на заседании Комиссии он имеет право изложить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме и направить его в Комиссию для учета его мнения при принятии решения Комиссии.
4.3. В ходе заседания Комиссия принимает решение о заключении договора о целевом обучении в образовательной организации среднего профессионального или высшего образования или об отказе в его заключении.
При принятии решения о заключении договора о целевом обучении в образовательной организации среднего профессионального или высшего образования Комиссия руководствуется п. 13, п. 14 Положения о Положение о Порядке отбора граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, для заключения договора о целевом обучении, утвержденным настоящим Постановлением.
4.4. Результаты отбора претендентов Комиссией оформляются протоколом, который подписывается Председателем либо в его отсутствие заместителем председателя и присутствующими членами Комиссии.
4.5. В течение 1 рабочего дня Комиссия направляет протокол руководителю структурного подразделения Администрации в которое будет трудоустроен гражданин, после завершения обучения по программе среднего профессионального или высшего образования, а также направляет Протокол в Сектор муниципальной службы, кадров и информационного обеспечения администрации Уватского муниципального района.
Руководитель структурного подразделения администрации Уватского муниципального района, в течение 2 рабочих дней, обеспечивает подготовку проекта договора о целевом обучении и направляет его Сектор кадрового обеспечения Администрации Уватского муниципального района.
4.6. В течение 3 рабочих дней со дня поступления проекта договора о целевом обучении Сектор муниципальной службы, кадров и информационного обеспечения администрации Уватского муниципального района заключает договор о целевом обучении.
Заключение и расторжение договора о целевом обучении осуществляется в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 21.03.2019 № 302 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования и признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. № 1076».

5. Материально-техническое и организационное обеспечение
деятельности Комиссии

5.1. Материально-техническое и организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется за счет средств, предусмотренных на содержание Центра.  

Приложение № 4
к постановлению
администрации Уватского
муниципального района
ДД.ММ.2020

ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕРЕ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМОЙ ГРАЖДАНАМ,
ОБУЧАЮЩИМСЯ ПО ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО И  ВЫСШЕГО
ОБРАЗОВАНИЯ В РАМКАХ ЦЕЛЕВОГО ОБУЧЕНИЯ

1. Настоящее Положение о мере социальной поддержки, предоставляемой гражданам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в рамках целевого обучения (далее по тексту - Положение), разработано в целях обеспечения включения условий о предоставлении социальных гарантий гражданам в договор о целевом обучении, заключаемый с администрацией Уватского муниципального района, муниципальными организациями Уватского муниципального района, как существенное условие данного договора (далее по тексту – Администрация, муниципальные организации).
Заключение и расторжение договора о целевом обучении осуществляется в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 21.03.2019 № 302 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования и признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. № 1076».
2. В целях подготовки специалистов Администрация, муниципальные организации берут на себя обязательство по предоставлению гражданам, заключившим с ними договор о целевом обучении (далее по тексту - гражданин), меры социальной поддержки в виде единовременной выплаты в размере 21 000 (двадцать одна тысяча) рублей при условии окончания освоения образовательных программ среднего профессионального или  высшего образования на "хорошо" и "отлично".
3. Финансовое обеспечение мероприятий по выплате меры социальной поддержки осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете Уватского муниципального района на соответствующий финансовый год на указанные цели.
4. В течение месяца после получения гражданином диплома о среднем профессиональном или  высшем профессиональном образовании гражданин или уполномоченное им лицо представляет в Администрацию, муниципальную организацию заявление в произвольной форме о предоставлении единовременной выплаты и диплом о среднем профессиональном или высшем профессиональном образовании. Уполномоченное лицо Администрации, муниципальной организации, принимающее заявление, снимает копию с диплома о среднем профессиональном или высшем профессиональном образовании и заверяет ее. При представлении документов по почте диплом о среднем профессиональном или высшем профессиональном образовании представляется в заверенной нотариально копии.
Администрация, муниципальные организации в течение 15 календарных дней осуществляют рассмотрение документов и принятие решения о предоставлении меры социальной поддержки или об отказе в предоставлении меры социальной поддержки.
Перечисление единовременной выплаты гражданину осуществляется на счет в банке, указанный гражданином в заявлении, в течение 5 рабочих дней.
5. Уполномоченные лица муниципальной организации в момент предоставления заявления с пакетом подтверждающих документов осуществляют их проверку на предмет полноты представленных документов.
6. Основанием для отказа в предоставлении меры социальной поддержки является:
предоставление неполного пакета документов, указанных в пункте 4 настоящего Положения.
Об отказе в предоставлении меры социальной поддержки заявитель уведомляется в течение 3-х рабочих дней со дня принятия решения в письменном виде с указанием оснований принятого решения.
7. Администрация, муниципальные организации в сроки, установленные муниципальными правовыми актами для формирования бюджета Уватского муниципального района на очередной финансовый год и плановый период, обязаны уведомить Управление  финансов администрации Уватского муниципального района о потребностях в финансовых средствах в целях выполнения обязательств по предоставлению социальной поддержки гражданину в  рамках заключенного договора о целевом обучении.